Maxime Haverkate, klantbeheerder bij Ardanta, volgde de training Het Andere Gesprek omdat ze handvatten zocht voor Het Andere Gesprek met haar leidinggevende. ‘Ik heb nu meer de touwtjes in handen.’

‘Ik heb veel bruikbare tips uit deze training meegekregen. Even niks zeggen, kan bijvoorbeeld voor heel veel goeds zorgen. Ik praat heel graag, maar door te zwijgen

kun je je gesprekspartner de ruimte geven om echt het gesprek aan te gaan. Ik probeer dat nu tijdens de gesprekken met mijn leidinggevende toe te passen, maar ook bij projecten of in feedback naar collega’s. Eigenlijk op allerlei momenten.

Ik heb tijdens deze middag ook geleerd dat je best alles kunt zeggen, mits je de juiste woorden en toon vindt. Dat is een uitdaging, maar als je het vaker doet wordt het gemakkelijker en natuurlijker. Maar het is voor mij absoluut nog een leerproces. Als het gesprek beter loopt, dan voel je je zekerder. Ik was niet onzeker, maar ik sta nu wel steviger en durf meer. Dat bleek ook tijdens mijn Andere Gesprek.

Ik heb meer leiderschap over mijn eigen ontwikkeling. Vroeger werden bij het beoordelingsgesprek via het scherm invuloefeningen gedaan en nu ga ik echt het gesprek aan. Ik heb nu meer de touwtjes in handen en dat voelt goed.’